編者按：今年以來，各地各單位在招商引資、項目建設(shè),、服務(wù)企業(yè)、共同締造,、基層黨建等市委、市政府重點工作中求突破,、爭進位,、創(chuàng)一流，涌現(xiàn)出了一批務(wù)實擔當,、克難攻堅的先進工作者,。為進一步發(fā)揮先進典型示范引領(lǐng)作用，帶動廣大黨員干部不斷“提能力,、轉(zhuǎn)作風,、抓落實”，今日京山分期推出“爭當奮楫者 建功先行區(qū)”先進工作者事跡展示,，營造見賢思齊、爭當先鋒的濃厚氛圍,，為京山打造“兩山”理論實踐創(chuàng)新發(fā)展先行區(qū)提供堅強保障,。
周林林：多措并舉穩(wěn)就業(yè)引人才
市公共就業(yè)和人才服務(wù)局局長
周林林同志圍繞重點就業(yè)群體、重點產(chǎn)業(yè)和我市人才需求實際,，全力做好穩(wěn)崗就業(yè)和人才引進工作,。他堅持市場化導(dǎo)向、數(shù)字化賦能,、平臺化服務(wù),，先后引進湖北納杰人力資源有限公司、湖北京準人力資源有限公司和湖北前包人力資源集團有限公司京山分公司等3家人力資源機構(gòu),，全力打造集智慧就業(yè)大廳,、數(shù)字人社揭榜領(lǐng)題、零工驛站運營管理中心于一體的京山信息化建設(shè)項目,，構(gòu)建業(yè)務(wù)全覆蓋,、功能全在線、服務(wù)全方位、監(jiān)管全口徑的精準對接智慧就業(yè)平臺,，為群眾提供就業(yè)援助幫扶和企業(yè)降低用工成本提供便利,。目前，已建成涵蓋31.45萬人的勞動力資源信息庫,，332家企業(yè)4000多個崗位的用工信息庫,，助力園區(qū)企業(yè)招工3407人。該同志持續(xù)加大柔性招才引智力度,，先后帶隊赴省內(nèi)外高校開展專項引才活動18場次,，在廣東設(shè)立引才工作站，舉辦“學子看京山 考生回京山”等活動,，選聘“最美家鄉(xiāng)代言人”60人,，引導(dǎo)農(nóng)民工返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)4876人。在其帶領(lǐng)下,，2023年3月市公共就業(yè)和人才服務(wù)局被評為“荊門市優(yōu)化營商環(huán)境先進集體”,。
許崇光：守護“夕陽紅”
市民政局養(yǎng)老服務(wù)和兒童福利股負責人
許崇光同志從事養(yǎng)老服務(wù)工作以來，以實際行動書寫民生情懷,，把全部熱情和愛心都傾注在養(yǎng)老事業(yè)上,。他在工作中勤于思考，善于總結(jié),，為應(yīng)對人口老齡化趨勢,，他精心謀劃養(yǎng)老事業(yè)發(fā)展，先后推動源泉村養(yǎng)老服務(wù)驛站積分制管理,、新河口村養(yǎng)老驛站非營利組織管理等新型模式,，指導(dǎo)建成養(yǎng)老服務(wù)綜合體2個、城市社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)中心33個,、農(nóng)村老年人互助照料中心322個,，提檔升級養(yǎng)老服務(wù)驛站27個，讓老年人真正享受到了家門口的養(yǎng)老,。他在工作中時刻把“民政人”的責任意識和服務(wù)意識放在首位,，進一步規(guī)范養(yǎng)老機構(gòu)監(jiān)管，確保我市24家養(yǎng)老機構(gòu)常年安全平穩(wěn)運營,；他推動442戶特殊困難老年人家庭進行適老化改造,，開展100張家庭養(yǎng)老床位試點工作，積極參與京山市智慧養(yǎng)老信息平臺建設(shè),，推進我市養(yǎng)老服務(wù)建設(shè)多元化,、個性化發(fā)展。
丁香：當好商貿(mào)企業(yè)的“店小二”
市電子商務(wù)發(fā)展中心工作人員
丁香同志堅持把服務(wù)商貿(mào)企業(yè)作為職責使命,，在推動居民生活服務(wù)業(yè)快速增長,，促進提振餐飲消費中展現(xiàn)擔當。她常態(tài)化開展惠企政策宣傳，走訪商貿(mào)企業(yè)200余家,，積極協(xié)調(diào)解決商貿(mào)企業(yè)銷售額下降等問題,，助力商務(wù)經(jīng)濟穩(wěn)步增長。她深入中央廣場,、歐亞達家居京山商場等大型商業(yè)綜合體及專業(yè)市場開展掃樓行動,，摸清“近限”商貿(mào)企業(yè)底數(shù)，主動帶領(lǐng)企業(yè)到市場監(jiān)管,、行政審批等部門辦理營業(yè)執(zhí)照,、經(jīng)營許可證審批等手續(xù)，助力28家商貿(mào)企業(yè)進限入庫,。她聚焦拉動消費增長,，圍繞“荊楚購·精彩全年”主題，參與搭建消費促進活動平臺,，配合組織京山長隆貿(mào)易有限公司,、京山京源電器銷售有限公司、天潤發(fā)超市等20多家限上商貿(mào)企業(yè),、后備企業(yè)開展荊楚購·2023年京山大型車展暨“享夜京山”,、荊楚購·濃情端午“粽”享優(yōu)惠等促消費活動31場次，拉動消費約1.05億元,，為我市經(jīng)濟發(fā)展提供強勁內(nèi)需動能,。
徐曉亮：以實干擔當詮釋初心使命
羅店鎮(zhèn)人大主席（圖中右一）
徐曉亮同志扎根基層32年，始終熱忱敬業(yè),、履職盡責,，分管的各項工作成效明顯。到羅店工作以來,，他跑遍了66個村所有灣組道路,，積極向上申報項目和資金，高質(zhì)量完成12.53公里石板至天王公路改造工程,，2023年新建并加寬鎮(zhèn)村道路21條32.693公里,。他堅持深入一線,，敢啃“硬骨頭”,，協(xié)調(diào)解決了京誠公司采砂矛盾，讓項目順利實施,。他成立羅店鎮(zhèn)集鎮(zhèn)整治綜合巡查專班,，常態(tài)化開展街面環(huán)境治理，清理違規(guī)搭建遮陽棚13處,，協(xié)調(diào)70余家流動商販定點售賣,，30余戶出店、占道經(jīng)營商鋪進店經(jīng)營，擦亮了小城鎮(zhèn)新面貌,。
肖笛：揮巡察利劍,，揚清風正氣
市委巡察組副科級巡察專員
肖笛同志長期奮戰(zhàn)在監(jiān)督一線，舉旗亮劍守護政治生態(tài),，攻堅克難不辱巡察使命,。她立足巡察辦“統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、指導(dǎo)督導(dǎo),、服務(wù)保障”的職能職責,，在巡察報告審核、問題線索移交,、巡中立行立改,、巡察整改和成果運用等環(huán)節(jié)積極作為，切實推動以巡促改,、以巡促建,、以巡促治。她謙虛謹慎,、兢兢業(yè)業(yè),，牽頭制定8項巡察工作制度，撰寫的《構(gòu)建多維知識體系 高質(zhì)撰寫巡察報告》《以“三強三有”夯實組織基礎(chǔ) 推動巡察工作提質(zhì)增效》等調(diào)研文章在《湖北巡視巡察》刊發(fā),。她堅持人民立場,，聚焦民生，深入思考打通巡察“最后一公里”的方法路徑,，推動路燈安裝,、道路修繕等群眾“急難愁盼”事項立行立改，以巡察成效提升人民群眾獲得感,。
黃元平：踐行為民理財誓言的“紅管家”
市財政局預(yù)算股股長
黃元平同志始終踐行為民理財誓言,，認真鉆研業(yè)務(wù)，將優(yōu)化服務(wù)視為財政工作的生命線,，全身心投入預(yù)算一體化和財政直達資金改革實踐,。他勤分析、出實策,，狠抓財政收入管理,，推動全市一般公共預(yù)算收入任務(wù)圓滿完成，連續(xù)兩季度在荊門市政績目標考核中排名第二,。他善溝通,、能協(xié)調(diào)，堅持民生優(yōu)先,，多次赴省市匯報爭取調(diào)度資金,，為我市民生事業(yè)作出貢獻,。他勤督促、細落實,，加強直達資金管理,，在全省部門決算和財政總決算評比中連續(xù)三年帶領(lǐng)股室進入第一方陣。他連續(xù)三年年度考核結(jié)果為優(yōu)秀等次,，在市財政系統(tǒng)黨建品牌創(chuàng)建活動中被市財政局黨組授予“紅管家”稱號,。
陳剛：善謀實干，追夢生態(tài)京山
荊門市生態(tài)環(huán)境局京山分局黨組成員（圖中右一）
陳剛同志長期從事生態(tài)文明創(chuàng)建工作,，在我市創(chuàng)建成為全國生態(tài)市（縣）,、國家生態(tài)文明建設(shè)示范市的背景下，累計指導(dǎo)創(chuàng)建省級以上生態(tài)村109個,。在生態(tài)土壤工作中,，他長期深入農(nóng)環(huán)整治一線，走遍全市15個鎮(zhèn)（街道）村灣,，全面摸底核查各地環(huán)境現(xiàn)狀,，因地制宜探索改善農(nóng)村生態(tài)環(huán)境的治理模式，爭取省級生態(tài)環(huán)保以獎代補資金,，推進重點區(qū)域流域沿線農(nóng)村環(huán)境整治全覆蓋,。在整治農(nóng)村黑臭堰塘、溝渠工作上,，他積極向上申報項目爭取資金扶持,。他分管的工作受到省廳、荊門市局充分肯定,，多次被評為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”,、“先進工作者”。
王才高：當好公共衛(wèi)生幕后的“守門人”
市衛(wèi)生健康局黨組成員,、公共衛(wèi)生總師
作為市衛(wèi)生健康局公共衛(wèi)生總師,，王才高同志既是公共衛(wèi)生的監(jiān)督者，也是衛(wèi)生安全的“守門人”,。他以指導(dǎo)醫(yī)療機構(gòu)依法執(zhí)業(yè),、維護醫(yī)療服務(wù)秩序為首要職責，牽頭梳理眾多法律法規(guī)及文件,，通過開展輪訓,、自查等方式，讓醫(yī)療機構(gòu)更好落實自我管理自我糾偏,。他在優(yōu)化群眾就醫(yī)方面積極作為,，采取多種舉措優(yōu)化就醫(yī)流程,，加強醫(yī)患溝通,，提升醫(yī)院診療服務(wù)能力,，積極推進全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓，我市全科醫(yī)生數(shù)達到2.46人/萬人,，超過全省水平30%以上,。他負責全市嚴重精神障礙患者救治救助工作以來，建立嚴重精神障礙患者臺賬,，通過規(guī)范服務(wù),，強化管理，做到了肇事肇禍零發(fā)生,。
金晶：用心用情用智招商
市歸國華僑聯(lián)合會主席（圖中左一）
金晶同志工作敬業(yè),、忠誠履職，負責駐企,、招商引資工作以來成績顯著,。她作為招商人員，能夠精準對接,，招大商招好商,，圓滿完成招商引資任務(wù)。作為駐企包聯(lián)人員,，從米朗公司前期落地簽約,、廠房租賃、車間改造和電力完善再到基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),，能夠做到點對點對接,、蹲點式服務(wù)，對包聯(lián)企業(yè)“一周一訪”,，對項目進展“一周一督”,。在園區(qū)投產(chǎn)前，園區(qū)內(nèi)水庫排水溝將工地南北隔開,，嚴重影響材料運輸,，她急企業(yè)之所急，積極從協(xié)調(diào),，與多個部門溝通,，最終3天內(nèi)使各方意見達成一致，按時建成橋梁,，為企業(yè)解決問題,。她負責洽談引進的智能設(shè)備及固態(tài)電容生產(chǎn)項目總投資預(yù)計3億元，已正式簽約,，將于今年開工建設(shè),。
舒麗娜：甘做苦干實干的“文字匠”
市政策咨詢服務(wù)中心工作人員
她干一行愛一行，到市委政研室工作以來,，她迅速轉(zhuǎn)換角色,、轉(zhuǎn)變思維,，以嚴謹?shù)奈娘L、扎實的作風,，奮戰(zhàn)在材料寫作一線,。她苦練寫作基本功，在干中學,、學中干,，進一步提升文稿的精準性、針對性和實用性,，以文輔政水平全面提升,。在全面深化改革方面，她堅持總結(jié)提煉,，善于從重點改革項目,、基層實踐創(chuàng)新中提煉改革經(jīng)驗、挖掘改革亮點,，不斷擴大改革影響力,，上報改革信息10余篇。同時,，她緊緊圍繞市委中心工作,，把最新的政策、理念融入到具體的文稿寫作,，撰寫更有思想,、更接地氣的調(diào)研報告，更好地服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策,。
